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Acreditación ISO/IEC 17020

EVALUACIÓN DIAGNÓSTICO E INTERVENCIÓN EMPRESARIAL.

 A solicitud de una empresa se realiza el proceso de evaluación de sus conductores u operadores de equipos móviles o armas, para analizar el grado de conocimientos, características físicas, psicológicas y aptitudinales de cada uno, frente a las competencias especificadas del cargo. Esto permite elaborar un diagnóstico grupal y plantear posibles alternativas de mejoramiento para el personal.

Estructura del programa
 
Este programa se desarrolla a través de diferentes pruebas:

a. Examen médico general, visión y audición.
b. Prueba de conocimientos (legislación, señales de tránsito y mecánica básica).
c. Prueba de aptitudes. (Atención, concentración, reacciones múltiples, velocidad de anticipación y coordinación bimanual)
d. Prueba teórico-práctica.
e. Prueba de personalidad.
f. Entrevista psicológica.
g. Análisis de accidentalidad.
 
Análisis de los resultados
 
Con los resultados obtenidos se realiza el informe individual, análisis grupal y diagnóstico empresarial, para establecer necesidades de capacitación y diseñar los programas necesarios para un mejor desempeño de sus conductores.

Estos resultados se presentan a la empresa para aclarar dudas y establecer mecanismos de intervención según los resultados encontrados en el análisis y sugerencias realizadas por los conductores.